時間外労働上限設定コース(時間外労働等改善助成金)

全国の中小企業様に!労働時間短縮を目指す制度作り・設備投資などに最大200万円!

人材採用・社員研修・福利厚生2019年04月01日 10:00 ~ 2019年11月29日 17:00 締切

概要

受給金額(想定): 200 万円

平成32年4月1日から、中小企業に、時間外労働の上限規制が導入されます。
このコースは、長時間労働の見直しのため、働く時間の縮減に取組む中小企業事業主の皆さまを支援します。

こんな方におすすめ

雇用保険に加入している
設備投資のための資金を確保したい
社員研修を実施している(したい)
定期的に正社員を採用している
定期的に契約社員やアルバイトを採用している
離職率が高い、社員が定着しない
採用ができない、できるだけ低コストで採用したい
福利厚生を向上させたい
固定費などのコストを削減したい
とにかく申請したい

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時間外労働上限設定コース(時間外労働等改善助成金)

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