申請可能な補助金・助成金検索

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解決施策 5 件 、資金手段 45 件 (合計87,472万円)、関連情報 1件 が検索されました

人気検索ワード: IT補助金 採用 社員研修 助成金 ものづくり補助金 新規事業 起業

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解決施策

WEBマーケティング研修
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WEBマーケティング研修

WEBサイトの売上をアップ!WEBマーケティング研修

  • カテゴリ:採用・研修

  • 適正企業規模:1~10 名

WEBマーケティングの基礎であるグーグルアナリティクスの解析から、サイトの問題点・課題を洗い出していきます。基礎から体系的にWEBマーケティングを学べるだけでなく、全国数百社のWEBコンサルティング実績に基づいた豊富な事例や、データの活用方法などを紹介する実践的な研修です。

ワードプレス研修
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ワードプレス研修

初心者向けWordPress研修(HTMLの知識などがなくてもOK)

  • カテゴリ:採用・研修

  • 適正企業規模:1~10 名

WordPressのインストールから、基本的な設定、デザイン、プラグインの活用方法を学び、初心者でもWordPressでホームページを作れるようになります。自社スタッフがホームページの制作・編集ができるようになることで、ホームページ運用の効率化、外注コストの削減につながります。

MGオンライン
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MGオンライン

ソニーが開発した経営者育成研修をオンラインで再現!

  • カテゴリ:ITツール

  • 適正企業規模:1~10 名

ソニーが開発したマネジメントゲームMG(MG研修)は40年の歴史があるボードゲーム型の経営者育成研修です。MGオンラインは、オンラインでMG研修を体験できます。決算書の計算が自動化されているため、短い時間で経営体験を積み重ねるのに適しています。MG研修を受講後の利用を推奨。

マネジメントゲームMG研修
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マネジメントゲームMG研修

ソニーが開発した経営者育成研修(受講者80万人突破)

  • カテゴリ:採用・研修

  • 適正企業規模:11~50 名

MG研修マネジメントゲームMG(MG研修)は、40年前にソニーが開発した経営者育成研修。エンジニアにマネジメントのノウハウを短期間で身につけるために開発しました。一日で会社を4~5期経営し、手書きで決算書・BSを作成。それらから経営者目線で販売戦略を立てる、真面目で盛り上がる研修です。

ライティング研修
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ライティング研修

売れる文章が書けるようになる!WEBコピーライティング研修

  • カテゴリ:採用・研修

  • 適正企業規模:1~10 名

モノが売れる文章と売れない文章の違い。マーケティングの基礎から、モノが売れる流れ、心理の流れを学びます。人がモノを買う心理にもとづいて、設計された文章を組み立てる方法。小手先のテクニックや表現方法ではなく、売れる文章を設計する基本・土台スキルを習得できる研修です。

資金確保

教育訓練休暇付与コース(人材開発支援助成金)
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教育訓練休暇付与コース(人材開発支援助成金)

  • 対象地域:全国
  • カテゴリ:人材採用・社員研修・福利厚生

自発的な教育訓練を受けるために必要な教育訓練休暇を労働者に与える教育訓練休暇制度を企業に導入し、労働者が実際に教育訓練休暇を取得した場合に導入経費と教育訓練休暇中の賃金の一部を助成するものです

中途採用拡大コース(中途採用等支援助成金)
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中途採用拡大コース(中途採用等支援助成金)

  • 対象地域:全国
  • カテゴリ:人材採用・社員研修・福利厚生

中途採用者の雇用管理制度を整備し、中途採用の拡大を図った場合に助成します。また、一定期間後に生産性が向上した場合には追加の助成があります。

再就職支援コース(労働移動支援助成金)
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再就職支援コース(労働移動支援助成金)

  • 対象地域:全国
  • カテゴリ:人材採用・社員研修・福利厚生

事業規模の縮小等に伴い離職を余儀なくされる労働者に対し、その再就職を実現するための支援を民間の職業紹介事業者への委託、再就職に資する訓練の実施、求職活動のための休暇付与のいずれかにより実施し、再就職を実現させた事業主に対して助成する制度です。

早期雇入れ支援コース(労働移動支援助成金)
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早期雇入れ支援コース(労働移動支援助成金)

  • 対象地域:全国
  • カテゴリ:人材採用・社員研修・福利厚生

再就職援助計画などの対象者を離職後3か月以内に期間の定めのない労働者として雇い入れ、継続して雇用することが確実である事業主に対して助成します。

建設労働者認定訓練コース(人材開発支援助成金)
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建設労働者認定訓練コース(人材開発支援助成金)

  • 対象地域:全国
  • カテゴリ:人材採用・社員研修・福利厚生

全国の中小建設事業者さまが対象の助成金制度です。職業訓練経費、人件費等に最大1000万円支給されます。建設関連の職業訓練に必要な経費の一部を支援することで、従業員のキャリアアップを図るために策定されました。

解析中