助成金
助成金
主に雇用保険を財源とした企業向けの支援制度として「人材の採用」「育成」「定着化」に活用が可能です。
近年では、労働人口急減社会を見据えた「生産性向上」の為の各種施策に対し、多数の助成金が発表されています。
１. はじめて申請コース
できるだけ手間をかけたくない企業さま向け
助成金は多数存在し、その申請書類も煩雑です。Ｊエンジン事務局では、はじめて助成金活用をご検討される企業さま向けに「活用し易い助成金」のご提案と「申請に慣れている社労士」をマッチングいたします。
できるだけ手間をかけたくない企業さまは、本メニューがおすすめです。
現在までに3000社様が活用
全国でたくさんの企業さまが本メニューを参考に、助成金を活用し「社員に投資」をされています。また、それらを担当された社労士さんも全国100事務所ほど適切にご案内が可能です。
まずはお気軽に「受給条件確認」のお問い合わせを事務局までお送りください。お電話等での対応も可能です。
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２. おすすめ研修・人事ツール
都道府県ごとに最適化
人材育成系の助成金は複数存在します。かつ、それらは都道府県ごとに対象となる研修の範囲が時期により異なることがあります。全国で助成金申請をされた社労士の声をデーターベース化し、どの都道府県でどのような研修・人事ツールが支給対象になっているかを可能な限り明確化しています。
希望研修＆ツールと御社所在地を
受講を希望する研修や活用してみたい人事ツールをチェックの上、お問い合わせください。御社所在地を元に、「それらが対象となるか」を調査の上、ご連絡いたします。同時に、御社所在地での申請に実績のある社労士をマッチングいたします。
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３. 助成金・個別調査
御社に最適なプランニングを実施します
企業は人なり、人材を大切にすることは、社員数の少ない中小規模の企業ほど重要なことだと思います。ここでは、人材の「採用」「育成」「離職防止」に活用可能な助成金を、御社の「所在地」「業種」「実施したいこと」をご連絡いただくことで、ピックアップし報告いたします。
本メニューは3,000円の有料会員様のみの個別メニューとなります。予めご容赦ください。
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